JAL、2016年4月以降の役員人事発表

2016年02月18日

#人事 #日本航空（JAL）

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日本航空（JL）は2016年2月18日、4月以降などの役員人事を発表した。

詳細は以下のとおり。一部の人事については、今後開催予定の各社定時株主総会・取締役会の承認が前提となる。

【取締役】（1）2016年4月1日～2016年6月開催予定の定時株主総会まで

※氏名：役職＜備考＞

大西賢氏：取締役会長＜取締役会議長＞
植木義晴氏：代表取締役社長
藤田直志氏：代表取締役副社長執行役員
大川順子氏：代表取締役専務執行役員
斉藤典和氏：取締役専務執行役員
乘田俊明氏：取締役専務執行役員
佐藤信博氏：取締役（常勤）＜安全統括管理者＞
岩田喜美枝氏：取締役（非常勤、社外）
小林栄三氏：取締役（非常勤、社外）

【取締役】（2）2016年6月開催予定の定時株主総会以降

※氏名：役職＜備考＞

大西賢氏：取締役会長取締役会議長
植木義晴氏：代表取締役社長
藤田直志氏：代表取締役副社長執行役員
大川順子氏：代表取締役専務執行役員
斉藤典和氏：取締役専務執行役員
乘田俊明氏：取締役専務執行役員
菊山英樹氏：取締役専務執行役員＜新任＞
進俊則氏：取締役専務執行役員＜新任安全統括管理者＞
岩田喜美枝氏：取締役（非常勤、社外）
小林栄三氏：取締役（非常勤、社外）
伊藤雅俊氏：取締役（非常勤、社外）＜新任＞

【監査役】2016年6月開催予定の定時株主総会以降

※氏名：役職＜備考＞

田口久雄氏：監査役（常勤）
鈴鹿靖史氏：監査役（常勤）
熊坂博幸氏：監査役（非常勤、社外）
八田進二氏：監査役（非常勤、社外）
加毛修氏：監査役（非常勤、社外）＜新任＞

【執行役員体制】2016年4月1日付

※氏名：役職／担当業務＜備考＞

植木義晴氏：社長／常務会議長、グループ安全対策会議議長、コーポレートブランド推進会議議長、JALフィロソフィ委員会委員長、CSR 委員会委員長
藤田直志氏：副社長／社長補佐＜担務変更＞
大川順子氏：専務執行役員／コミュニケーション本部長＜担務変更＞
斉藤典和氏：専務執行役員／財務・経理本部長
乘田俊明氏：専務執行役員／経営企画本部長、事業創造戦略部担当
菊山英樹氏：専務執行役員／路線統括本部長
進俊則氏：専務執行役員／運航本部長
権藤信武喜氏：常務執行役員／安全推進本部長、ご被災者相談室長
石関佳志氏：常務執行役員／IT企画本部長
豊島滝三氏：常務執行役員／経営管理本部長
清水新一郎氏：常務執行役員／秘書室長＜担務変更＞
赤坂祐二氏：常務執行役員／整備本部長、JALエンジニアリング社長 (*1)
二宮秀生氏：常務執行役員／旅客販売統括本部長・国内旅客販売本部長、ジャルセールス社長＜担務変更 (*2)＞
山村毅氏：執行役員／貨物郵便本部長
安嶋新氏：執行役員／日本エアコミューター社長 (*3)
大貫哲也氏：執行役員／ジェイエア社長 (*4)
江利川宗光氏：執行役員／中国地区総代表(兼)中国地区総代表室北京支店長 (兼)北京営業所長
丸川潔氏：執行役員／日本トランスオーシャン航空社長 (*5)
米澤章氏：執行役員／路線統括本部国際路線事業本部長
岡敏樹氏：執行役員／調達本部長
加藤淳氏：執行役員／路線統括本部商品・サービス企画本部長
日岡裕之氏：執行役員／総務本部長
植田英嗣氏：執行役員／人財本部人事教育担当(兼)人事部長
西尾忠男氏：執行役員／路線統括本部国内路線事業本部長
中野星子氏：執行役員／西日本地区支配人
加藤洋樹氏：執行役員／路線統括本部長付＜担務変更(*3)＞
西畑智博氏：執行役員／路線統括本部旅客システム推進部担当
阿部孝博氏：執行役員／空港本部長
大島秀樹氏：執行役員／路線統括本部国際提携部担当
安部映里氏：執行役員／客室本部長
屋敷和子氏：執行役員／東京空港支店長、JALスカイ社長＜新任(*6)＞
小田卓也氏：執行役員／人財本部長＜新任＞
柏頼之氏：執行役員／旅客販売統括本部副本部長・国際旅客販売本部長・Web 販売本部長、東日本地区支配人＜新任＞

(*1)JAL エンジニアリングの株主総会・取締役会の承認を前提に来期も社長就任予定。

(*2)ジャルセールスの取締役会の承認を経て社長就任予定。来期については、当該社の株主総会・取締役会の承認を前提に社長就任予定。
(*3)本年6月開催の日本エアコミューターの定時株主総会終了後、安嶋新は社長を退任予定。併せて、当社執行役員を退任予定。なお、安嶋新の退任後、本年6月開催の日本エアコミューターの株主総会・取締役会の承認を前提に、当社執行役員の加藤洋樹が社長就任予定。
(*4)ジェイエアの株主総会・取締役会の承認を前提に来期も社長就任予定。
(*5)日本トランスオーシャン航空の株主総会・取締役会の承認を前提に来期も社長就任予定。
(*6)JALスカイの取締役会の承認を経て社長就任予定。来期については、当該社の株主総会・取締役会の承認を前提に社長就任予定。